苏州工业园区重磅推出机器人产业人才新政，最高百万安家补贴助力产业腾飞

　　2025年11月15日，苏州工业园区管委会发布《关于加快机器人产业人才集聚的若干措施》，以真金白银和精准政策吸引全球机器人领域高端人才。这一新政的出台，标志着苏州工业园区在打造全球机器人产业高地的战略布局上迈出关键一步。

　　差异化政策精准覆盖全产业链人才需求

　　新政针对机器人产业不同层次人才需求，制定差异化扶持方案。对于核心技术研发人才，园区提供最高100万元安家补贴，这一额度在国内同类政策中处于领先水平。技能型人才方面，获得"全国技术能手"称号的机器人运维专家可享受20万元一次性奖励。此外，毕业于国内外重点高校机器人相关专业的应届毕业生，可获得最高5万元就业补贴，有效降低青年人才来苏发展的初期成本。

　　产教融合构建人才培养新生态

　　除直接补贴外，新政创新性地提出建设"机器人产业人才实训基地"，整合东南大学、苏州大学等高校教育资源，联合科沃斯、绿的谐波等本土龙头企业，开展"订单式"人才培养。该模式将企业实际需求直接融入教学体系，确保人才技能与产业需求无缝对接。按照规划，园区每年将培养1000名具备实战能力的机器人专业人才，形成稳定的人才供给渠道。

　　五年目标：打造五万人规模的专业人才高地

　　苏州工业园区人社局相关负责人表示，通过新政实施，预计到2028年，园区机器人产业人才总量将突破5万人。这一规模将有力支撑园区机器人产业向千亿级产业集群迈进。目前，苏州工业园区已集聚机器人相关企业超200家，涵盖工业机器人、服务机器人、核心零部件等全产业链环节，2024年产业规模突破600亿元，年均增长率保持在20%以上。

　　此次人才新政的出台，不仅解决了企业"招才难"的痛点，更通过系统化的人才培养机制，为园区机器人产业可持续发展注入持久动力。在政策加持下，苏州工业园区有望在长三角机器人产业竞争中占据更有利位置，加速形成具有全球影响力的机器人创新策源地。